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Was braucht es, um von vier auf über 70 Mitarbeitende zu wachsen – und das im Mittelstand?
In dieser Folge spricht Maximilian Krüger mit Gaby Schilling von Schilling Engineering über genau diesen Weg.

Erfahre,
- wie das Unternehmen Krisen gemeistert und aus Rückschlägen gelernt hat
- welche Rolle Digitalisierung und interne Prozesse beim Wachstum spielen
- wie Employer Branding, Teamkonstanz und strategische Entscheidungen Hand in Hand greifen

Ein offenes Gespräch über Mut, Verantwortung – und warum selbst die Kantine ein echtes Ausrufezeichen setzen kann.

Jetzt reinhören.

Wie kann ich meine besten drei Mitarbeitenden klonen?
Diesmal geht’s um erfolgreiches Employer Branding im Mittelstand – mit Bastian Reinhard, Geschäftsführer der Hermann Reinhard GmbH & Co. KG, und klarer Sicht auf Team, Marke und Mitarbeiterbindung.

Wir sprechen über:
– warum echte Unternehmenskultur der beste Magnet für neue Mitarbeitende ist
– wie Mitarbeiterinterviews und Videos intern wie extern wirken
– worauf es ankommt, wenn Recruiting wirklich langfristig funktionieren soll

Diese Folge liefert Ihnen praxisnahe Impulse, um Recruiting, Marke und Mitarbeiterbindung gezielt voranzubringen.